01/05/2021 10:19 - opinin

Con qu objetivo diseamos el nuevo mundo del trabajo?

Sobre las transformaciones que se sucedieron en el mbito del trabajo, sobre todo a partir de la robotizacin de procesos productivos y la precarizacion laboral propiciadas por el neoliberalismo, opin para Tlam la Lic. Sofa Scasserra, economista, docente e investigadora del Instituto del Mundo del Trabajo "Julio Godio", de la Universidad de Tres de Febrero (UNTREF).

Sofa Scasserra

Por Sofa Scasserra

Que las nuevas tecnologas invadieron el mundo del trabajo no es novedad a esta altura. En los ltimos aos las transformaciones fueron profundas, dejando trabajadores en el camino e incorporando a los jvenes de maneras distintas y novedosas.

Lo cierto es que el desarrollo tecnolgico a lo largo de la historia est signado por los intereses de fondo. En un capitalismo desprovisto de humanidad, el afn de lucro es el objetivo escondido en el diseo de muchas de estas tecnologas. Esto no significa que sean malas en s mismas, sino que debemos poner una lupa sobre ellas y examinarlas a fin de regularlas y encontrar alternativas en aquellos sectores donde los fines sociales son ms importantes que el lucro: en efecto, no toda actividad humana debe perseguir el objetivo propuesto por el modelo econmico actual.

En este sentido, es notable cmo los algoritmos y la inteligencia artificial inciden cada vez ms sobre nuestra vida social en general y laboral en particular. All, en estas tecnologas, se ha declarado un estado de excepcin sin precedentes: no hay derecho a la informacin sobre los parmetros o las variables que son utilizadas para decidir sobre la vida de los trabajadores; no hay participacin de forma tal de que podamos decidir cmo queremos interactuar con estos sistemas; no se respetan derechos laborales ni civiles: efectivamente ya existen casos a nivel global de trabajadores discriminados sin saberlo por su gnero, raza, y hasta lugar de procedencia. El algoritmo se vuelve un capataz tirnico que no respeta jornada de ocho horas, vacaciones ni feriados. El paradigma emprendedor se cuela poniendo como mxima aspiracin la propia explotacin del ser humano.

Est mal organizar el trabajo a travs de algoritmos? No. Ciertamente esta tecnologa tiene el potencial de optimizar, dinamizar y acelerar la productividad del trabajo. Pero, como siempre, el objetivo que persiguen los algoritmos cambia el foco en qu entendemos por productividad. Entendiendo la productividad como explotacin laboral, obtenemos las tecnologas que encontramos hoy da en el mercado. Pero, qu pasara si entendiramos por productividad a producir ms en menos tiempo, optimizando las tareas y logrando que los trabajadores tengan ms soberana de su tiempo libre para destinar a tareas que resultan productivas hacia dentro de los hogares? La inteligencia artificial puede ayudarnos a mejorar procesos productivos. Todo depende de cmo las diseamos y en qu las utilizamos. Probablemente, dejar a manos de sistemas automatizados las trayectorias laborales y el destino de cientos de miles de trabajadores no sea lo ideal.

Necesitamos comenzar a poner la lupa sobre las nuevas tecnologas y ver cmo afectan nuestras vidas a fin de disearlas en pos de los objetivos que queremos como pas: una sociedad ms igualitaria, equitativa, inclusiva, con empleo para todos y todas.

Por la Lic. Sofia Scasserra, economista, docente e investigadora del Instituto del Mundo del Trabajo "Julio Godio", de la Universidad de Tres de Febrero (UNTREF).